高三强制性补课不合法。从法律角度分析，根据《中华人民共和国未成年人保护法》及教育局相关规定，学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期组织未成年学生集体补课，即使是高三学生，补课也应遵循学生、家长、教.

工龄计算需依法，方法多样需明确。依据《劳动法》等规定，工龄计算包括连续、合并、折算等方法，未及时准确计算可能影响员工权益，如退休金计算等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

中考替别人考试算违法。从法律角度看，中考是国家选拔人才的重要途径，其公平性和公正性对于维护社会公平和教育公平具有重要意义。顶替他人参加中考侵犯了国家对考试组织的管理秩序，破坏了考试的公平竞争环境，损害了.

工厂规定上班不满15天停发工资不合理。依据《劳动法》，工资应按实际出勤天数计算。若单位违规，劳动者有权投诉，要求支付工资、经济补偿及赔偿金，否则将损害劳动者合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555552.

退婚时手镯是否要还，需视情况而定。依据《婚姻法》相关规定，若未登记结婚，通常应退还彩礼。不及时处理可能引发财产纠纷，影响双方声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.